Работаем с пользователями и повышаем уровень использования вашей цифровой платформы.
КОГДА ЭТО НУЖНО?
- Вы внедряете цифровую платформу — Р7 офис, Express, Яндекс 360, Мой офис, Битрикс 24 или какую-либо другую.
- Ваш проект застрял на фазе адаптации, и вы хотите, чтобы ваши сотрудники более активно использовали новую платформу.
ЦЕЛЬ
- Разработать уникальные для вашей организации сценарии использования цифровой платформы, и связать их с ключевыми задачами вашей Компании.
- Создать реалистичный план внедрения ключевых сценариев и проделать первые успешные шаги по адаптации пользователей к новому ПО.
КЛЮЧЕВЫЕ ЭТАПЫ
- Семинар «Культура Цифровой Трансформации» для фокусной группы.
- Сбор данных, онлайн-опросы, интервьюирование ключевых участников (от 20 человек).
- Формулировка бизнес проблематики, барьеров и точек роста для будущих пользователей платформы.
- Создание перечня сценариев использования и описание требуемых изменений.
- Для трех выбранных сценариев: детальное описание, план внедрения и коммуникаций, консультация по конструированию сценариев на новой платформе, помощь в создании первичного контента.
- Разработка технических и организационных рекомендаций по дальнейшему развитию цифровой платформы с учетом особенностей вашей Компании.
- Общая длительность проекта составляет от восьми до десяти недель.
РЕЗУЛЬТАТ
- Рост использования вашей цифровой платформы для решения бизнес-задач Компании, новые активные команды и новые точки роста.
- Снятие рисков и опасений пользователей относительно нового ПО.
- По результатам проекта предоставляется отчет (объем ~50 стр., пример прилагается по запросу).
НАШИ УСЛУГИ ПО УПРАВЛЕНИЮ ИЗМЕНЕНИЯМИ
Семинар ‘Культура & Трансформация’
Даем новый взгляд на трансформацию вашего бизнеса и определяем ключевые задачи Цифрового Рабочего Места.
Адаптация к Цифровой Платформе
Работаем с пользователями и повышаем уровень использования вашей цифровой платформы. КОГДА ЭТО НУЖНО? ЦЕЛЬ
Курс по Управлению Сообществом
Даем вашей команде практические навыки по управлению сообществом и управлению изменениями.